تدريب على الإنجليزية لأغراض مهنية
Gymglish PRO هو تدريب مهني على اللغة الإنجليزية عن بُعد معتمد من ناحية التدريب أو من ناحية حق الفرد في التدريب على الإنجليزية. لتلبية مختلف الاتفاقيات والاتفاقات الموجودة بين الموظفين والشركات وربما بين الشركاء في الشركات، تقدم Gymglish مرونة كبيرة في إعداد مسارات التعلم السنوية.
تخصيص لمهنة
بالإضافة إلى الموضوعات "العامة" المتاحة لكل المستخدمين، تقوم Gymglish PRO بتخصيص مسار التعلم الخاص وفقا للمهنة أو قطاع النشاط: الإدارة، المالية، المبيعات، التسويق، الصناعة، البحث، الصحة، الموارد البشرية...

إشراف الموارد البشرية HR
يتيح حيز الموارد البشرية HR تسهيل المتابعة الإدارية والتربوية للتدريبات: لوحات نتائج، المستويات، التقدم، نسبة المواظبة، وثائق إدارية، التسجيل...

المساعدة التربوية
في أسفل كل بريد إلكتروني، توجد نافذة للكتابة تتيح التواصل مع الفريق التربوي: نرحب بالأسئلة والتعليقات والنقد والتشجيع بشرط أن تكون مكتوبة باللغة الإنجليزية !

Gymglish & teacher
Gymglish & Teacher هو خيار مخصص للمستخدمين الذين يتابعهم معلمون (دروس وجها لوجه، جماعية، عن طريق الهاتف، الخ). تسجل هذه الصيغة من "التعلم المختلط" الصعوبات وتوقعات المتدرب بشرط أن يقوم بالتعلم عن طريق Gymglish، وتقوم بتلخيصها وترسل للمعلم موجد تربوي مُحدّث قبل كل حصة. يمكن تفعيل هذا الخيار بدون تكلفة زائدة، في أي وقت بواسطة كل معلم على مسار Gymglish PRO. لمعرفة المزيد .

اتصل بفريقنا
أكثر من 4000 شركة مستخدمة


أخيرا تدريب فعّال عبر الإنترنت: 80% من المواظبة في المتوسط وتكون على موعد مع التقدم.
الدافعية: ملحمة من الشركات
المواظبة: مسلسل يومي، مدته
المحاكاة: يقوم كل شخص في
المزايا
الأسعار للمهنيين
أقصى مدة | السعر / الرخصة | |
36 شهر 120 درس | 30 h. | 400 يورو |
12 شهر 240 درس | 60 h. | 540 يورو |
24 شهر 480 درس | 120 h. | 800 يورو |
36 شهر 720 درس | 180 h. | 1100 يورو |
أسعار الاشتراكات في Gymglish PRO (أسعار بخلاف الضريبة / للمسار)
سعر تناقصي وفقا لعدد المسارات المسجل فيها.
سعر تناقصي وفقا لعدد المسارات المسجل فيها.
سهولة وسرعة الاستخدام . يقوم حيز الإشراف HR بإدارة الخدمات الفنية للمستخدمين وتصعيد ما تشعر بها للإدارة وتجهيزات الاستعمال.
المرونة والإحلال . لتعويض خروج محتمل لموظفين أو لموظفين لا يواظبون كثيرا، يمكن لمديرو الشركة القيام بالاستبدال وفقا للمسار والسنة. الشخص الذي يأتي ليحل محل آخر يأخد تواريخ تدريب الأول، ويبدأ مساره الخاص المخصص (أو يواصله إن كان مسجلا في Gymglish من قبل في الماضي).
المرونة والإحلال . لتعويض خروج محتمل لموظفين أو لموظفين لا يواظبون كثيرا، يمكن لمديرو الشركة القيام بالاستبدال وفقا للمسار والسنة. الشخص الذي يأتي ليحل محل آخر يأخد تواريخ تدريب الأول، ويبدأ مساره الخاص المخصص (أو يواصله إن كان مسجلا في Gymglish من قبل في الماضي).
سعر لفترة من الوقت . تشترك الشركة في سعر يعطي للموظف، طوال فترة الاشتراك، الدخول على بريد إلكتروني للأنشطة اللغوية الخاصة بـ Gymglish خلال أيام العمل. يعتمد السعر على هذه الفترة من الوقت، ولا علاقة له بعدد رسائل البريد الإلكترونية التي تم استقبالها من المستخدم ويتم معالجتها.
خمسة دروس في الأسبوع .للمشترك الحق في خمس رسائل بريد إلكتروني في الأسبوع، يتم إرسالها في أيام العمل العادية، أي من الاثنين حتى الجمعة. ولديه إمكانية اختيار أيام تلقي الرسائل الخمسة الإلكترونية الأسبوعية من Gymglish. مدة التدريبات . طبقا للتشريع الخاص بالتعليم عن بُعد ولاتفاقاتنا مع الهيئات العامة للتدريب المهني، فإن كل بريد إلكتروني يتم احتسابه كأنه بمثابة تدريب لمدة 15 دقيقة. على سبيل المثال، في إطار الاشتراك السنوي، يمكن للمستخدم أن يستقبل حتى 250 بريد إلكتروني من الأنشطة المخصصة، أي مدة نظرية أقصاها 60 ساعة تدريب على الإنجليزية يتم احتسابها. تعتمد المدة الحقيقية للتدريب على المواظبة وأجازات المتعلم. لمعرفة المزيد عن التدريب المستمر.
اتصل بفريقنا
ليست هناك تعليقات:
إرسال تعليق